Calidad Europea

Programa Executive en People Analytics & HR Analytics

Aprende a optimizar las herramientas de Big Data con el Programa de People Analytics & HR Analytics

People Analytics es una metodología que permite a las organizaciones mejorar su toma de decisiones aplicando distintas técnicas de Big Data a los datos sobre comportamientos, relaciones y rasgos de sus colaboradores.

Con un enfoque 100% práctico el Programa en People Analytics & HR Analytics te enseña a interpretar, utilizar y crear modelos.

De la mano de grandes expertos en "People Analytics &HR Analytics" aprenderás a:

  • Anticiparte a las tendencias tecnológicas adelantando la reacción y planificación del departamento de RRHH.
  • Identificar los mejores perfiles de la empresa y cómo prevenir el riesgo de abandono anticipándote sus aspiraciones.
  • Centralizar todos los datos estructurados y no estructurados que circulan en redes optimizando el tiempo de identificación y reclutamiento del talento.
  • El nivel de satisfacción de los empleados para la toma de decisiones en situaciones estratégicas.
  • Invertir más tiempo en las tareas que realmente aportan valor a la compañía.

Además, descubrirás las herramientas de People Analytics que te ayudarán a conocer mejor a tus empleados: Power BI, Tableau, KNIME, R, Python, etc.

Duración

21 semanas

Créditos

18 ECTS

Metodología

100% Online

Descargar el folleto informativo Archivo .pdf

Docencia 100% en línea

Clases en directo

Tutor personal

Un prestigioso claustro de profesores expertos

Contamos con profesores de alta excelencia académica, cada uno experto en su materia. Además, se encuentran activos profesionalmente en varias empresas, lo que les permite aportar un punto de vista más cercano al mercado laboral actual.

EVERSHEDS SUTHERLAND. Área de consultoría RRHH. Socia responsable, con más de 25 años de experiencia en este ámbito en firmas multinacionales de prestigio como Accenture, Towers Watson, PwC y Mercer. Es presidenta de Professional Women's Network.

Yolanda Gutiérrez

Liderando equipos de datos y de tecnología en el Área de People en Telefónica, donde he tenido la oportunidad de trabajar en proyectos de transformación digital y proyectos analíticos e IA de gran impacto.

Miguel Avellaneda Díaz

Directiva con extensa experiencia en proyectos de transformación e innovación. Docente de Estadística y de Metodologías de innovación

Marilena Molina García
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